LAYANAN OUTBOUND TRAINING

Outbound Training

Metode outbound training membawa peserta secara langsung berhadapan dengan permasalahan-permasalahan yang mungkin dihadapi di dunia nyata melalui simulasi-simulasi dan permainan-permainan yang menarik, menyenangkan dan menantang.

Outbound training Caraka-Outbound berusaha menggali potensi diri tiap manusia guna mempertajam kesadaran akan karakter, emosi, dan sikap mental agar mampu bersosialisasi satu sama lain, sehingga terbentuk kepemimpinan dan kelompok kerja yang solid  dan efektif. 

Berikut ini penjelasan detail dari Program Outbound Training:

PROGRAM	TUJUAN	WAKTU
Becoming the Real Champion of Life	Pengembangan motivasi diri untuk menjadi sang juara,        menjadi pribadi unggul yang paripurna	3 hari 2 malam atau 2 hari 1 malam
Becoming The Great Leader	Mempraktekkan dasar-dasar kepemimpinan dan ketrampilan manajemen organisasi untuk mengali potensi diri menjadi pemimpin yang dapat diandalkan	3 hari 2 malam atau 2 hari 1 malam
The Winning Team Building	Program pembangunan tim juara, dasar-dasar komunikasi tim dan pengenalan kepribadian anggota tim	3 hari 2 malam atau 2 hari 1 malam
High Performance Team Improvement	Pengembangan tim dengan performa luar biasa, meningkatkan kinerja tim, produktivitas dan efektivitas kegiatan	3 hari 2 malam atau 2 hari 1 malam
Corporate Culture Development	Mempraktekkan budaya perusahaan yang unggul, menciptakan suasana penuh keterbukaan, kepercayaan, kebersamaan, kesalingtergantungan.	3 hari 2 malam atau 2 hari 1 malam

*Di luar topik yang telah ditentukan di atas, kami membuat pelatihan yang bersifat custom design dengan  tujuan belajar dan content training dikembangkan bersama klien

Proses pembelajaran dalam pelatihan-pelatihan Caraka-Outbound diberikan melalui pemberian pengalaman-pengalaman tertentu kepada pesertanya, atau yang lebih dikenal sebagai metode experiential learning. Suasana belajar dibangun dalam kondisi yang menyenangkan, menarik, aktif, komunikasi dua arah, penuh keakraban, dan tentunya sarat dengan nilai-nilai kehidupan.

Pelatihan-pelatihan Caraka-Outbound didukung dengan penggunaan multimedia yang canggih, ditambah lagi penggunaan media-media lain seperti:

1. Handout
2. Kertas kerja
3. Kuesioner
4. Peraga games
5. High rope simulation

Caraka-Outbound berkomitmen untuk selalu memberikan pelayanan yang terbaik, profesional, dan memuaskan, serta memberikan high impact yang nyata bagi klien-kliennya

LAYANAN INHOUSE TRAINING

LAYANAN KAMI--> Inhouse Training

  Caraka-Outbound  menawarkan beberapa program layanan in house training yang dapat dipilih sesuai dengan kebutuhan klien.

Self Development Program	Dalam program ini peserta dapat membangkitkan 4 potensinya yang luar biasa, yaitu tubuh, pikiran, jiwa, dan hati.
Leadership and Team Development Program	Program ini mengarahkan peserta untuk mendayagunakan kemampuannya sebagai pemimpin baik memimpin diri sendiri maupun memimpin kelompok. Juga mampu mendayagunakan potensi yang dimiliki setiap individu untuk disinergikan dalam kelompok.
Professional Development Program	Program pengembangan kompetensi bagi para professional yang ingin terus mengasah dan mengupgrade kemampuan agar mampu bersaing dalam kerasnya dunia kerja

 Berikut ini penjelasan detail dari Program In house Training Caraka-Outbound

PROGRAM	TUJUAN	WAKTU
SELF DEVELOPMENT PROGRAM
Burning Spirit to Achieve The Great Success	Program motivasi diri untuk membangkitkan potensi manusia yang luar biasa yaitu tubuh, pikiran, jiwa, dan hati.	1 hari atau 2 hari
Effective Communication and Interpersonal Skill Development	Menanamkan dasar-dasar kemampuan komunikasi yang luar biasa, membangun hubungan  antar manusia yang positif, menyenangkan dan terpercaya dengan cara bicara dan bahasa tubuh yang memukau
Becoming Successful Young Entrepreneur	Menumbuhkan jiwa dan sikap mental wirausahawan, motivasi yang kuat dalam berwirausaha serta mampu mengelola sebuah bisnis
Super Learning Skill Training	Peserta dapat memandang positif belajar sebagai proses untuk berkembang, tumbuh minat belajar, mengerti cara belajar yang efektif dan menyenangkan
Super Teaching Skill Training	Ketrampilan memberikan pengajaran yang menginspirasi para murid untuk terus berkembang, menciptakan lingkungan pengajaran yang menyenangkan dan memudahkan proses belajar.
Spiritual Quality Management Training	Peserta mampu menentukan kembali arah hidupnya, memotivasi dan menjalani kehidupan sesuai arah yang ditentukannya dengan tetap berpegang pada nilai-nilai spiritualitas
LEADERSHIP and TEAM DEVELOPMENT PROGRAM
Improving Leadership and   Management Skill	Peserta mampu memotivasi dan memimpin banyak orang serta mengelola sebuah organisasi agar berkinerja tinggi dan mampu mencapai visi dan misi organisasi	2 hari atau 3 hari
The Winning Team Building	Mampu memotivasi dan memimpin tim kerja, mampu bekerja sama mengelola sebuah tim dengan sukses
Training for Trainer	Peserta memahami cara mempersiapkan dan mengelola sebuah pelatihan yang menarik serta mendalami ketrampilan menyampaikan materi dan memandu sebuah pelatihan
PROFESSIONAL DEVELOPMENT PROGRAM
Powerfull Presentation Skill	Melatih kemampuan menyusun sebuah presentasi yang memukau, menyampaikan materi dengan lancar, transfer informasi secara maksimal, bahasa tubuh yang memukau	1 hari atau 2 hari
Corporate Culture Development	Mempraktekkan budaya perusahaan yang unggul, menciptakan suasana penuh keterbukaan, kepercayaan, kebersamaan, kesalingtergantungan
Communication Skill at Work	Peserta memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik dalam lingkungan kerjanya, baik kepada pimpinan, rekan kerja maupun kepada bawahan.
Effective Delegation and Task Communication	Kemampuan mendelegasikan tugas dan mengkomunikasikannya kepada bawahan dan rekan kerja secara baik, mengorkestrasi sebuah tim kerja untuk mendapatkan hasil secara maksimal
Effective Decision Making	Berani mengambil keputusan dalam berbagai kondisi kerja, memutuskan solusi secara efektif dan efisien.
Managing Stress	Langkah-langkah mengurangi stress dalam pekerjaan, mempersipkan diri untuk menghadapai tekanan perkerjaan sehari-hari dan meningkatkan efektifitas pekerjaan.
Effective Time Management	Kemampuan mengatur waktu dan membagi pekerjaan sesuai dengan tingkat kepentingannya. Memberi skala prioritas utnuk mengerjakan berbagai tugas

*Di luar topik yang telah ditentukan di atas, kami membuat pelatihan yang bersifat custom design dengan  tujuan belajar dan content training dikembangkan bersama klien

Proses pembelajaran dalam pelatihan-pelatihan Caraka-Outbound diberikan melalui pemberian pengalaman-pengalaman tertentu kepada pesertanya, atau yang lebih dikenal sebagai metode experiential learning. Suasana belajar dibangun dalam kondisi yang menyenangkan, menarik, aktif, komunikasi dua arah, penuh keakraban, dan tentunya sarat dengan nilai-nilai kehidupan.

Pelatihan-pelatihan Caraka-Outbound didukung dengan penggunaan multimedia yang canggih, ditambah lagi penggunaan media-media lain seperti:

1. Handout
2. Kertas kerja
3. Kuesioner
4. Peraga games
5. High rope simulation

Caraka-Outbound berkomitmen untuk selalu memberikan pelayanan yang terbaik, profesional, dan memuaskan, serta memberikan high impact yang nyata bagi klien-kliennya.

Kiat Berkomunikasi Efektif

Pengertian
Komunikasi merupakan terjemahan kata communication yang berarti perhubungan atau perkabaran. Communicate berarti memberitahukan atau berhubungan. Secara etimologis, komunikasi berasal dari bahasa latin communicatio dengan kata dasar communis yang berarti sama. Secara terminologis, komunikasi diartikan sebagai pemberitahuan sesuatu (pesan) dari satu pihak ke  pihak lain dengan menggunakan suatu media. Sebagai makhluk sosial, manusia sering berkomunikasi satu sama lain. Namun, komunikasi bukan hanya dilakukan oleh manusia saja, tetapi juga dilakukan oleh makhluk-makhluk yang lainnya. Semut dan lebah dikenal mampu berkomunikasi dengan baik. Bahkan tumbuh-tumbuhanpun sepertinya mampu berkomunikasi. Komunikasi dilakukan oleh pihak yang memberitahukan (komunikator) kepada pihak penerima (komunikan). Komunikasi efektif tejadi apabila sesuatu (pesan) yang diberitahukan komunikator dapat diterima dengan baik atau sama oleh komunikan, sehingga tidak terjadi salah persepsi.

Unsur-unsur Komunikasi
Untuk dapat berkomunikasi secara efektif kita perlu memahami unsur-unsur komunikasi, antara lain:
1.    Komunikator.
    Pengirim (sender) yang mengirim pesan kepada komunikan dengan menggunakan media tertentu. Unsur yang sangat berpengaruh dalam komunikasi, karena merupakan awal (sumber) terjadinya suatu komunikasi.
2.    Komunikan.
    Penerima (receiver) yang menerima pesan dari komunikator, kemudian memahami, menerjemahkan dan akhirnya memberi respon.
3.    Media.
    Saluran (channel) yang digunakan untuk menyampaikan pesan sebagai sarana berkomunikasi. Berupa bahasa verbal maupun non verbal, wujudnya berupa ucapan, tulisan, gambar, bahasa tubuh, bahasa mesin, sandi dan lain sebagainya.
4.    Pesan.
       Isi komunikasi berupa pesan (message) yang disampaikan oleh Komunikator kepada Komunikan. Kejelasan pengiriman dan penerimaan pesan sangat berpengaruh    terhadap kesinambungan komunikasi.
5.    Tanggapan.
Merupakan dampak (effect) komunikasi sebagai respon atas penerimaan pesan. Diimplentasikan dalam bentuk umpan balik (feed back) atau tindakan sesuai dengan pesan yang diterima.

Fungsi dan Manfaat Komunikasi
Dengan berkomunikasi dapat menjalin saling pengertian dengan orang lain karena komunikasi memiliki beberapa fungsi yang sangat penting, di antaranya adalah:
1.    Fungsi informasi. Untuk memberitahukan sesuau (pesan) kepada pihak tertentu, dengan maksud agar komunikan dapat memahaminya.
2.    Fungsi ekspresi. Sebagai wujud ungkapan perasaan / pikiran komunikator atas apa yang dia pahami terhadap sesuatu hal atau permasalahan.
3.    Fungsi kontrol. Menghindari terjadinya sesuatu yang tidak diinginkan, dengan memberi pesan berupa perintah, peringatan, penilaian dan lain sebagainya.
4.    Fungsi sosial. Untuk keperluan rekreatif dan keakraban hubungan di antara komunikator dan komunikan.
5.    Fungsi ekonomi. Untuk keperluan transaksi usaha (bisnis) yang berkaitan dengan finansial, barang dan jasa.
6.    Fungsi da’wah. Untuk menyampaikan pesan-pesan keagamaan dan perjuangan bersama.

Banyak manfaat yang dapat peroleh dengan berkomunikasi secara baik dan efektif, di antaranya adalah:
1.    Tersampaikannya gagasan atau pemikiran kepada orang lain dengan jelas sesuai dengan yang dimaksudkan.
2.    Adanya saling kesefamanan antara komunikator dan komunikan dalam suatu permasalahan, sehingga terhindar dari salah persepsi.
3.    Menjaga hubungan baik dan silaturrahmi dalam suatu persahabatan, komunitas atau jama’ah.
4.    Aktivitas ‘amar ma’ruf nahi munkar di antara sesama umat manusia dapat diwujudkan dengan lebih persuasif dan penuh kedamaian.

Pedoman dalam Berkomunikasi
Komunikasi yang baik adalah komunikasi dimana pesan-pesan yang disampaikan dapat diterima dengan baik tanpa menimbulkan perasaan negatif. Ada beberapa pedoman untuk menjalin komunikasi yang baik, yaitu antara lain:

1.    Berkomunikasi dengan berpedoman pada nilai-nilai Islam.
2.    Setiap situasi komunikasi mempunyai keunikan.
3.    Kunci sukses komunikasi adalah umpan balik.
4.    Komunikasi bersemuka adalah bentuk komunikasi yang paling efektif.
5.    Setiap pesan komunikasi mengandung unsur informasi sekaligus emosi.
6.    Kata adalah lambang untuk mengekspresikan pikiran atau perasaan yang terbuka untuk ditafsirkan.
7.    Semakin banyak orang yang terlibat, komunikasi semakin kompleks.
8.    Dapat terjadi gangguan dalam penyampaian pesan komunikasi.
9.    Perbedaan persepsi mengganggu keefektifan sampainya pesan.
10.  Orang berkomunikasi sesuai dengan situasi komunikasi yang diharapkannya.

-Tim-